|
|
Het Nieuwe Werken volgens Generatie Y |
|
‘Het Nieuwe Werken volgens Generatie Y’ is tot stand gekomen tijdens de minor Werken 2.0 aan de Haagse Hogeschool. Om het beeld van Generatie Y compleet te maken geven ook een aantal Nieuwe Werken-goeroes hun visie op deze generatie. |
|
15-10-2011 |
2.962 keer |
Plaats reactie |
|
|
Ken de verschillen tussen generaties op uw werkvloer |
|
Momenteel zijn er een viertal generaties binnen organisaties te vinden: de traditionele generatie, de babyboom-generatie, de generatie X en generatie Y. En generatie Z komt er nu aan. Door te weten wat de verschillende generaties belangrijk vinden kunt u hier als werkgever op inspelen. Zowel bij het binnenhalen als binden en boeien van medewerkers. |
|
30-09-2011 |
2.698 keer |
Plaats reactie |
|
|
Generatie Z: Alles over angst, seks, religie, moraal en dood |
|
De tijd van Babyboomers, Generatie X , Generatie Y en … is voorbij. De nieuwe Generatie Z is aanstormende en stroomt in 2020 de werkvloer op. Jos Ahlers en René C.W. Boender beschrijven in hun spraakmakende boek de opkomst van deze onstuitbare, digitale generatie. |
|
17-09-2011 |
2.831 keer |
Plaats reactie |
|
|
Maak je merk cool: Branding naar de nieuwe generatie |
|
Generatie Y is de meest reclamekritische consumentengeneratie ooit. Maar wat drijft hen en hoe ontwikkelt u de juiste merkstrategie voor deze generatie? Met ‘Maak je merk cool’ krijgt u toegang tot die nieuwe generatie die een enorme impact zal hebben op de maatschappij en de economie van de toekomst. |
|
21-08-2011 |
3.104 keer |
Plaats reactie |
|
|
De grenzeloze generatie en de onstuitbare opmars van de BV IK |
|
Door vergrijzing en ontgroening zal de Nederlandse arbeidsmarkt te maken krijgen met krapte. Starters op de arbeidsmarkt vervullen een sleutelrol. De aanstormende generatie bruist van de energie, heeft hoge verwachtingen van werkgevers, is zelfgericht en ondernemend ingesteld. De B.V. IK is in opkomst. |
|
06-08-2011 |
3.174 keer |
Plaats reactie |
|
|
Het generatieraadsel: ontdek de kracht van generaties |
|
Nederland zit midden in een generatiewisseling. Terwijl de protestgeneratie haar leidende rol langzamerhand overdraagt aan de generatie X, neemt de pragmatische generatie de middenpositie in. In het generatieraadsel verschaft Aart Bontekoning inzicht waarom sommige conflicten in organisaties zo moeilijk zijn op te lossen. |
|
02-01-2011 |
2.448 keer |
Plaats reactie |